职场性骚扰要在试探阶段“大声”拒绝。

吴亦凡的瓜，大家都在吃着。娱乐圈也是职场圈，性骚扰的问题同样存在，并且因为其极高的曝光度，能在短时间内吸引全社会的眼球。

相比较而言，其他行业的性骚扰，则“低调”得多。但这种“低调”并不意味着受害者的减少。除了深居“象牙塔”的高校、光鲜亮丽的金融圈外，医药圈也不乏一些性骚扰事件爆出。既然无法避免，那么作为医药职场人，该如何预防性骚扰呢？

职场小白要清楚：

性是权力的象征，但无法用性获得权力

生殖崇拜，是人类最古老的崇拜之一。即便是矗立云端的现代化高楼大厦，也在有意无意间透露出人类最原始的欲望。

在古代，皇帝可坐拥三千佳丽，其对女性的支配权也是帝王权力的一部分；在动物界，为了更好的传宗接代，很多动物族群也都实行“一夫多妻制”，比如猩猩。一个雄性大猩猩可以同时会拥有多个雌性大猩猩。

但是，我们不能被这些权力崇拜的表象所迷惑，以为性代表着权力，权力也代表着性。古来无数的后宫佳丽们，能跨越丈夫（即权力的来源）而登上帝位的仅武则天一人，其余的人干得最好也只能依附于帝权之下。所以，职场小白一定要清楚，通过性相关的交换（包括物质和精神上的）并不能获得永久的权力，充其量不过是沦为权力的附庸。而一旦成为其附庸，再想“跳出来”就很难了。

一荣不一定能俱荣，因为有后宫还有其他佳人争宠；但一损一定俱损，改换门庭但青春不再。前段时间爆出的某投行中，两位女性下属争风吃醋，其中一名卑微地检讨自身在服务过程中的不足，以及请示优化的计划，何其哀哉！

总之，不要相信“性即权力”的鬼话。没有人能对抗这一生物界的自然规律——性是权力的象征，但无法用性获得权力，而仅能作为权力的附庸或花瓶。想通了这一点，会省去很多烦恼。

遇到“性暗示”，该怎么办？

在职场中，性骚扰都是逐步升级的，一般会从试探性开始，到攻破你的底线直至最终得逞。那么，我们该如何应对？

首先看看自己公司的员工手册，对性骚扰是如何界定的。有的公司可能还有道德委员会、纪委之类的，也会有相关规定。先翻翻那些规定，然后再决定如何回复，以及如何保留证据。当然，如果触及了法律，第一时间选择报警。只有自我爱惜的人，上天才会爱惜之。

不要怕被报复，因为大不了换个行业。相较于那些位高权重的人而言，我们换行业的成本更低。整天精虫上脑的人，是不太会有时间和精力去琢磨业务的。打翻狗食盆之后，年龄大的更容易什么都吃不到。懂得了这个底线，那么就有拒绝的底气了。

那么，如何礼貌而又决绝地回复呢？首先，不回复是最好的回复，千万不要以为礼貌性地回复是在拒绝，不回复才是最好的拒绝。例如某领导半夜发了一条暧昧的微信，你可以当做什么都没看到，同时不要再发朋友圈及评论他人朋友圈。

如果一定要回复的话，则尽量把话题扩大化，转而到工作群中继续讨论。例如过于关心私人生活，问晚上在想什么，男朋友有没有在身边之类的，则可以回复到在思考部门的某一个工作问题，等想好了再向领导回复。这里有一个规律，如果领导微信上两三句、见面聊两分钟都还没扯到工作上时，那么他可能想聊的就不是工作。所以聊一下，不行就延时回复或者不回复。

当然，不要有被迫害妄想症。首先不要臆断领导找自己谈话，是不是想性骚扰。在公司一个领导是否骚扰下属，通常是有口碑的。打入小姐妹、小男生们的群体中，很快就会有答案。对于那些重点人群，请吃饭、喝茶、唱歌之类的，无论白天晚上都可不去，最简单的理由是最近这几天来“大姨妈”了，凶残一点的还可以说自己在备孕。而送回家之类的，也不要给他们机会，送到楼下都不行。

平常心，我们大部分人是吃瓜群众

性骚扰这个话题，很多情况下是会有聚集效应的。通常一个公司，如果老大（实控人、董事长或总经理）在乱搞，那么下面自然就很乱。正所谓上梁不正下梁歪。

如果就职于这些公司，遇到性骚扰，可能会是常态。那么，为了安安稳稳混口饭吃，上面给出的那两条建议就非常重要。而在更多的公司，这样的行为通常是潜伏的，偷偷摸摸地试探和被试探，甚至日常连吃瓜的机会都没有。

在职场上面，相比较赚钱和实现人生价值，保护好自己才是最重要的。希望你们不为权力所屈服，不被金钱和名利所诱惑，坚守自我，做一个坚定、勇敢，有智慧的职场人。

责任编辑：八角

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